IT Jobs 2025: आयटी क्षेत्रात मागणी वाढत असल्याचे संकेत मिळत असतानाच, देशातील आघाडीच्या आयटी कंपन्या विप्रो, इन्फोसिस आणि TCS यांनी फ्रेशर्सची मोठ्या प्रमाणावर भरती करण्याची घोषणा केली आहे. यामुळे आयटी कंपन्यांमध्ये करिअरची स्वप्नं पाहणाऱ्या तरूण-तरूणींसाठी 2025 हे वर्ष नक्कीच फायदेशिर ठरणार आहे.
विप्रोची योजना– Wipro Jobs 2025
विप्रोने आर्थिक वर्ष 2024-25 आणि 2025-26 मध्ये दरवर्षी 10,000 ते 12,000 फ्रेशर्सची नियुक्ती करण्याची योजना आखली आहे.
- तिसऱ्या तिमाहीतील भरती: 7,000 फ्रेशर्सची भरती याआधीच पूर्ण झाली आहे.
- चौथ्या तिमाहीतील उद्दिष्ट: 2,500 ते 3,000 फ्रेशर्सची भरती होणार.
- तंत्रज्ञानाचा वापर: कंपनी कृत्रिम बुद्धिमत्तेच्या (AI) मदतीने भरती प्रक्रियेत गती आणण्यावर भर देत आहे.
- आर्थिक कामगिरी: तिसऱ्या तिमाहीत 24.4% वाढीसह निव्वळ नफा ₹3,354 कोटी, तर महसूल 0.5% वाढीसह ₹22,319 कोटी झाला आहे.
इन्फोसिसची योजना – Infosys Jobs 2025
इन्फोसिसने आर्थिक वर्ष 2026 मध्ये 20,000 हून अधिक फ्रेशर्सची भरती करण्याची घोषणा केली आहे.
- 2025 साठी उद्दिष्ट: 15,000 फ्रेशर्सची भरती.
- कामगिरी: आर्थिक वर्ष 2025 मध्ये कंपनीने वार्षिक महसूल वाढ 3%-4% इतकी अपेक्षित ठेवली आहे, जी पूर्वी 1%-3% होती.
TCSची योजना – TCS Jobs 2025
TCSने देखील येत्या आर्थिक वर्षांमध्ये फ्रेशर्सची भरती मोठ्या प्रमाणावर वाढवण्याचे संकेत दिले आहेत.
- 2023-24 मधील भरती: TCSने याआधी 40,000 हून अधिक फ्रेशर्सची भरती केली होती.
- तंत्रज्ञानावरील भर: TCS प्रगत तंत्रज्ञान कौशल्यांसाठी विशेष भरती मोहिमा राबवत आहे, जसे की ब्लॉकचेन, डेटा अॅनालिटिक्स आणि AI.
दिग्गज आयटी कंपन्यांमधील भरतीचे तुलनात्मक विश्लेषण – IT Jobs 2025
| कंपनी | 2024-25 मध्ये भरती | तंत्रज्ञानाचा वापर | महसूल वाढ |
|---|---|---|---|
| विप्रो | 10,000-12,000 फ्रेशर्स | AI-आधारित भरती प्रक्रिया | 0.5% वाढ |
| इन्फोसिस | 15,000 फ्रेशर्स (2025) | डिजिटल कौशल्यांवर भर | 3%-4% महसूल वाढ अंदाजित |
| TCS | मोठ्या प्रमाणावर (40,000+) | प्रगत तंत्रज्ञान भरती | उल्लेखनीय महसूल स्थिरता |
- विप्रोने AI च्या मदतीने गतीमान भरती प्रक्रिया राबवण्यावर भर दिला आहे.
- इन्फोसिसने आर्थिक वर्ष 2026 पर्यंतचे दीर्घकालीन उद्दिष्ट ठेवले आहे.
- TCS प्रगत तंत्रज्ञान क्षेत्रात फ्रेशर्सना मोठ्या संधी उपलब्ध करून देत आहे.